1. Категория слушателей: бакалавры и специалисты любых направлений подготовки.

2. Количество часов: 36

3. Режим занятий (количество часов в неделю): занятия проводятся по 4 часа в день, в дневное и вечернее время в мае / июле  Занятия проводятся в дистанционном формате на платформе Microsoft Teamc.

4. Форма обучения: очная

5. Цель программы: формирование системного представления о подходах, методах, функциях и технологиях управления персоналом в современных организациях в соответствии с программой вступительных испытаний в магистратуру по направлению «Управление персоналом», а также предоставление возможности апробации полученных знаний посредством тестирования.

6. Выдаваемый документ: сертификат об обучении по дополнительной образовательной программе

7. Планируемый результат обучения: актуализация знаний о подходах, методах, функциях и технологиях управления персоналом в современных организациях в соответствии и программой вступительных испытаний в магистратуру по направлению «Управление персоналом», развитие навыков прохождения тестирования по программе обучения.

1. Категория слушателей: государственные и муниципальные служащие, специалисты служб управления персоналом и отделов кадров учреждений и организаций различного уровня, выпускники любых направлений подготовки

2. Количество часов: 72

3. Режим занятий: 2 недели

4. Форма обучения: очная, очно-заочная, заочная (с применением дистанционных технологий)

5. Цель программы: формирование компетенций в области применения современных подходов, моделей, методов и технологий управления персоналом в современных организациях в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом», применения современных инструментов оценки персонала, использования интерактивных технологий в обучении персонала, развитие навыков личной эффективности, а также предоставление возможности апробации полученных знаний посредством вовлечения в анализ и решение практических ситуаций в сфере управления персоналом современного учреждения.

6. Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации

7. Планируемый результат обучения: формирование компетенций в области применения современных подходов, моделей, методов и технологий управления персоналом в организациях любого уровня.

1. Категория слушателей: лица со средним профессиональным и высшим образованием; лица, получающие среднее профессиональное и высшее образование, специалисты служб управления персоналом и отделов кадров.

2. Количество часов: 252

3. Режим занятий: 1,5 месяца

4. Форма обучения: Очно, очно-заочно с элементами дистанционного (с частичным отрывом от производства).

5. Цель программы: формирование профессиональных навыков в области рекрутмента персонала, разработки современных систем вознаграждения, бюджетирования расходов на персонал, проектирования и проведения оценки, реализации программ обучения и развития персонала, развитие навыков личной эффективности, а также предоставление возможности решения практических ситуаций.

6. Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке

7. Планируемый результат обучения: формирование компетенций в области применения современных подходов, моделей, методов и технологий управления персоналом в современных организациях